会社を設立して従業員を雇う場合、労働基準法をはじめとする労働関係法令や労働保険・社会保険に関する法令に基づいて、会社が守らなければならないルールがいろいろあります。こうしたルールを会社も従業員もきちんと知っておくことが、無用なトラブルを避けることにつながります。
今は、インターネット検索で多くの情報を得ることができますが、網羅的にまとまった情報はなかなかありません。これだけは知っておいてほしいという基本的な項目を「会社が守らなければならない労働・社会保険のルール」として当ホームページ上に掲載しましたので、ご活用ください。
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